近日，业界都在盛传山西问天科技运营中心搬至北京中关村高科技园区、并有前中广网副总裁申志刚、原巨人产品副总监孙永斌等多名业内资深人士加盟的消息。上周又有媒体爆出问天科技下半年“用户化、科技化、国际化”的三大战略发展部署，网易游戏就此采访了问天科技CEO——申志刚先生。
问天科技CEO申志刚
网易游戏：很高兴申总能接受我们的采访，请问申总离开中广亚后为何会选择问天？问天最吸引你的地方是什么？
申志刚：我差不多从02年开始接触并运营网络游戏，至今已经有八年的时间，整体来说也算是见证了中国网游的发展史吧。从业至今一直都是代理别人的产品，做为一个游戏人，最大的梦想便是能够亲自参与产品研发，毕竟在这个行业，研发力量是基础嘛，问天科技一直以来都是走自主研发的道路，自公司建立初始，就秉承“以玩家为根本，拒绝速成，铸就精品”的创业精神，踏实的走好每一步，以打造西部网游动漫产业基地为目标，这些都是吸引我的地方。
网易游戏：一说起山西问天，大家首先想到的是煤老板，申总对成立北京公司的发展是如何规划的？北京与太原公司在业务职能上是否有冲突呢？
申志刚：在北京公司成立之前，我就跟问天科技总裁李月斌先生商讨过，在北京成立分公司主要是希望能够借助北京游戏行业广阔的平台，方便公司产品的运营，而太原公司主要负责产品研发和引擎研发这两块，职能不同，所以不会产生冲突。公司下半年的重点工作是《仙online》与《梦幻问情》的正式运营，希望可以给玩家一个称心的游戏平台。
办公一角
窗外远眺
网易游戏：北京公司成立后，传言邀请多名资深人士加盟问天，人才引进方面问天科技都采取了哪些举措？
申志刚：北京公司在成立之初，就是以打造国内一流运营团队为目标，所以邀请了多名业内资深人士加盟。而且问天科技一直以来都秉承企业与员工同发展，责任与社会共承担的精神，以“广纳人才，培养人才”为目标，在人才引进方面，公司提供了优厚的福利条件，保险和各种补助非常诱人，从根本上解决了员工的后顾之忧。同时我们致力于打造自己的公司文化，一直在倡导员工要具有两种精神风貌， 一是创业精神：号召每一位员工都能就公司的发展提出自己的意见和建议，自由发挥各自的创意与特长；二是学习精神：公司会定期组织交流和培训，通过学习提升员工的工作技能与综合素质。
网易游戏：能说一下《仙online》此次Alpha的测试情况么？
申志刚：《仙online》是于7月5日举行的Alpha测试，主要目的是测试产品的稳定及内容BUG。测试一开始服务器就处于爆满状态，玩家对游戏的中国传统风格和精湛细腻的画面十分满意，同时经过将近三周时间的测试，玩家就游戏中存在的BUG和不足提出了许多合理性的意见和建议，目前游戏中存在的BUG已基本修正完毕，而且我们已经收集整理了近万条玩家建议并将这些建议提交研发中心。下半年将会有一个完整的版本与玩家见面。
网易游戏：《仙online》运营目标是多少？
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