证券时报记者 水菁
长园集团（600525）今日公告了公司修订后的股权激励计划。与原计划相比，行权条件中取消了净资产收益率的考核，而行权对象、行权价格、数量和行权期限等和原计划相比并无变化。
根据公告，本次股权激励计划涉及的标的股票总数为2298万股，占计划草案公告时长园集团股本总额的5.32%，行权价格仍为23.49元，激励对象仍为上次计划公布的244名公司董事、高管、核心技术人员及业务人员。
修订后的股权激励计划将行权条件中的净资产收益率指标剔除在外。公司指出，对行权条件中取消净资产收益率这一考核指标，主要原因是公司可供出售的金融资产占公司净资产比例较大，且在今年及未来几年可能由于创投公司逐步上市造成净资产急剧攀升，而且已上市的三家公司股价增长幅度不确定，其公允价值变动对净资产收益率的影响巨大，属于完全不可控。由于不确定因素较多，因此用净资产收益率来考核管理层等激励对象的工作业绩显得并不适合。
证券时报记者 水菁长园集团（600525）今日公告了公司修订后的股权激励计划。
根据公告，本次股权激励计划涉及的标的股票总数为2298万股，占计划草案公告时长园集团股本总额的5.32%，行权价格仍为23.49元，激励对象仍为上次计划公布的244名公司董事、高管、核心技术人员及业务人员。
修订后的股权激励计划将行权条件中的净资产收益率指标剔除在外。
与此同时，公告中也对2010本次股权激励计划将2009年股权激励计划中对净利润年复合增长率的考核指标由12%调为10%的原因作出详细说明。
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