，由于去年雅虎公司营收表现乏力，雅虎董事会在其昨日提交给美国证券交易委员会的文件中将CEO卡罗·巴茨2010年除工资外的所有其它补偿金总额下调至75%约1190万美元。美联社统计的补偿金总额包括去年一年巴茨上涨的工资、奖金、额外津贴、股票期权奖励等。
2009年1月，为了尽快摆脱公司营收增长乏力的困境，雅虎决定以高新聘请巴茨为公司CEO，以期在她的带领下实现公司振兴。当年巴茨收到雅虎1000万美元的现金和限制股，以弥补巴茨不再担任软件制造商Autodesk执行董事长的损失。当时巴茨与Autodesk公司的合约截止日期是2013年1月。
62岁的巴茨任职雅虎之后，随即裁掉数百个工作岗位并砍掉与她制定的雅虎复兴计划无关的数项在线服务业务。报道称，巴茨这么做的原因是为了巩固雅虎在新闻、体育和娱乐领域中的领头羊地位。在巴茨采取一系列成本缩减措施后，雅虎运营收入翻了一倍达到7.48亿美元，超过雅虎董事会预期的6.3亿美元。
由于巴茨卓越的表现，2010年雅虎董事会决定支付她220万美元的奖金红利，而巴茨2009年拿到奖金是150万；同时巴茨还得到价值870万的股票奖励；此外巴茨收到462180股股票期权，行权价格为每股15.24美元。但巴茨的工资则保持不变，大约100万美元。
尽管巴茨坚称目前雅虎的运营状况比她来之前已经大为改观，但分析认为她的战略并未有效刺激雅虎股票的增长。
虽然2010年雅虎在线广告收入增长15%，但华尔街依然对其略微下滑的总营收表示失望。另据财报显示，雅虎2011年第一财季净利润下跌6%。
截至昨日雅虎股票报收于17.7美元，雅虎股票在过去20日平均收盘价格为16.86美元。（仁义）
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