天津八项新举措促进就业今年失业率控制在3.8%
每个区县都将打造1至2个创业孵化和实训服务的品牌园区
全年创业培训2万人以上，当年创业成功率不低于30%
确保今年高校毕业生就业率90%以上
确保“零就业”家庭至少一人就业，其他困难群体安置率达80%以上
全年培养技能人才20万人，其中高级工4万人、技师1万人
昨天，天津市人力社保局出台8项促进就业的重大举措。这8项举措的实施，对扩大全市就业规模、提升就业质量将起到促进作用，对实现本市今年新增就业45万人、城镇登记失业率控制在3.8%以内目标具有重要意义。
一是加大政策扶持力度，实施更加有利于促进就业的财政支持政策，公共财政支出将向全市中小企业和劳动密集型产业倾斜。同时，实施更加有利于促进就业的税收优惠政策，对劳动者自谋职业、自主创业以及企业吸纳就业，依法落实减免税优惠；实施更加有利于促进就业的金融扶持政策，鼓励金融机构对劳动者创业提供小额担保贷款服务，增加小企业融资渠道，促进企业增加就业。
二是加大岗位开发力度，多措并举促进就业。依托滨海新区龙头带动，结合“一核双港九区”功能定位对人力资源的不同需求，搞好人力资源开发配置服务，带动就业增加；依托八大支柱产业发展，以装备制造、电子信息、轻工纺织等劳动密集型产业为重点，保障就业增加；依托全市重大项目建设，实行项目立项时提前介入，项目在建中同步跟进，项目投产后服务到位，促进就业增加；依托服务业大发展，在现代服务业发展中开发新职业、新岗位，在传统服务业发展中扩大从业人员规模，助推就业增加；依托中小企业发展，加大扶持力度，落实优惠政策，拉动就业增加。坚持增加数量与提高质量并重，提高新增就业人员中在城镇单位就业的比重，鼓励企业与员工建立长期稳定的劳动关系。
（来源：天津日报）
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