大学生就业难
湖南万通大学生
网易教育讯 大学生就业问题，近年来一直是人们热议话题。最近，深圳等地的一些广告及咨询企业一直为员工流动太快而大伤脑筋，员工流动已成为企业最不确定的风险。未来社会中，一辈子做一份工作的几率大大降低。一方面，企业会优中选优，另一方面，一些大学生因为找不到工作，而不得不暂时性地选择就业，然后择机跳槽。
用人单位改变引才模式，大学生缺乏经验难以脱颖而出。
也因此，不少企业逐步从注重“现货”向注重“期货”转变，和学校签订了人才智力合作协议，设立学生实训就业基地，建立了学生实训就业合作关系。这种订单式的人才培养，将改变企业“即缺即用、即招即用”的传统引才模式。根据上海人才市场发布的《长三角地区企业用工状况调查报告》，有超过74％的用人单位倾向使用具有一定经验的社会从业人员。
普通大学里，重视的是理论课程，很多学生毕业后，发现自己所学的与社会行业所需的有差异，很难上手，往往需要重新从头学起，再加上很多大学生在进校时选择的热门专业，等几年学完后，市场饱满，已经变成冷门专业。而与此相反，职业教育却是作为就业教育，不管是专业还是教学模式，都是针对市场设立，而且很多职业院校走的都是校企合作之路，与企业长期签订人才培养协议，学生毕业都被用人单位追捧。
大学生选职教，将掀起新热潮。
很多大学生毕业后，转而重新选择职业教育，重新规划自己的人生。在湖南万通汽修学校，笔者就与一位大学毕业又选择学汽修的学生交谈过，他告诉笔者，他是湖北某大学的，学的专业比较冷门，找工作屡屡碰壁，而他的表弟，高中毕业直接上职校学了一门技术，比他先就业，而且待遇比他们班大部分人都要好，于是他就想到重新选择一所好的职业院校学一门好技术，寻找新的发展契机。后来了解到汽修行业的发展，就对比了周边省市的几家汽修学校，最后选择了湖南万通汽修学校。而在湖南万通，他发现，与大学相比，这里重视的是实践操作，锻炼学生的动手能力，从而使学生在就业时能以操作经验胜出。
他还告诉笔者，在他的大学班上，毕业重新学技术的不止他一个，相信这也会成为越来越多大学生的选择，而对于未来，他们也比别人多一份信心，因为他们既有几年大学时间学到的知识，又有在职业院校学到的技术，软件与硬件双保障，未来的路自己可以自行选择。
回复该发言